<div>저는 북구에 사는 어린 아이를 키우는 주부입니다.</div>
<div>궁금한 것이 있어 질의를 올립니다.</div>
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<div>얼마전 북구 농소2동의 한 어린이집에서 담당교사가 만 3세 어린이를 폭행한 사건이 있었습니다.</div>
<div>교사가 화를 참지 못하고 손에 잡히는 데로 뭔가를 잡아서 아이를 얼굴을 세게 가격했습니다.</div>
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<div>부모가 그 광경을 목격했길 망정이지 그렇지 않았다면 그런 일도&nbsp;그 후에도 일어나지 않았을거라고 누가 장담하겠습니다.&nbsp;전에도 그 반 아이들이 가정에 돌아가 보고한 대로 아이들의 머리를 때리는 일은 수도 없이 많았을거라 생각합니다.</div>
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<div>그런 일이 있은 후 원장님은 그 일을 조속히 마무리하려는 노력을 보이면서</div>
<div>이 교사를 다시는 이런 업종에서 근무하는 일이 없도록 하겠다고 부모에게 약속을 했습니다.</div>
<div>그러나 교사의 부모가 원장에게 선처를 빌었고 그 후 일이 어떻게 되었는지 모르겠습니다.</div>
<div>원장은&nbsp; 그 사건을 빨리 마무리 짓고 부모를 안심하게 하려고 처음에는 강하게 약속을 했을지 모르겠지만</div>
<div>그게 과연 잘 처리가 되었는지 궁금합니다.</div>
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<div>아이를 때린 교사는 그만 두고 다른 곳에서 일하면 그만이고</div>
<div>원입장에서는 빨리 마무리되어 없던 일로 덮어버리면 그만일 것입니다.</div>
<div>그러나 당한 아이와 그것을 바라보면서 간접적인 폭력에 노출되었던 다른 아이들, 그리고</div>
<div>부모의 심정은 그처럼 빨리 치유되지 않습니다.</div>
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<div>좋은 것이 좋다고 덮고 넘어가는 것이 최선은 아닐 것입니다.</div>
<div>교사를 제대로 -전에도 이런 일이 있었을 때 교사들에게 뭐라고 하면 그게 아이들에게 나쁜 영향을 미칠까봐 쉬쉬했다는 원장의 변명은 열흘 삶은 호박에 젓가락도 안 들어가는 소리입니다.</div>
<div>교사를 잘못 관리한 근본 책임은 그 분에게 있는 것입니다.</div>
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<div>그리고 \'저희도 사람인지라...\'하면서 자신의 폭력을 정당화하려했던 교사와 그 동료들은</div>
<div>그런 아이들에 대한 이해와 자신에 대한 이해도 없이 어떻게 그 직업을 택했는지 묻고 싶습니다.</div>
<div>자신의 화를 참지 못하고 성질을 부리고 싶으면 다른 곳에서 부려야지</div>
<div>엄염한 직장 아닙니까...</div>
<div>아이들덕에 돈을 벌어 생활을 하는 사람들이 가장 존중해야 할 고객을 상대로 그런</div>
<div>행위를 해놓고 어떻게 정당화가 될 거라고 생각하는건지....</div>
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<div>아주 기가막힙니다..</div>
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<div>공개민원에 사회복지에 관한 것을&nbsp; 찾지 못해 여기다 올리니 부디 답변 바랍니다,.</div>
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<div>그 교사가 다시는 어린이집이나 유치원에서 일하지 못하도록 조치를 취하실 수 있거나 혹은 다시 취직한 어린이집에 이 점을 알려줄 수는 없는지 묻고 싶습니다.</div>
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<div>사실 이런 경우 자격을 박탈하는 것이 맞지 않나 생각합니다.</div>
<div>의사나 변호사도 도를 벗어나면 자격증이 취소됩니다. 보육교사 자격 취소도 같은 맥락이라고 생각합니다.</div>
<div>무엇보다 직업 윤리의식이 강조되어야 할 분야이므로 그래야 하지 않을까요?...</div>
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<div>답변 기다립니다.</div>
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<div>요즘 정부에서 출산 장려책을 화려하게 내놓고 있는데</div>
<div>아이만 낳으라고 하면 뭐합니까..</div>
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<div>시스템이 안정적이지 않고 이렇게 아이들은 부당한 환경에서 어려움을 겪에 될지도 모르는데요...</div>
<div>우리 부모들이 안심하고 아이를 맏길 수 있게 부디 관심을 가져주시길</div>
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<div>북구청장님과 담당자분들에게 요청하는 바입니다....</div>
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<div>*빠른 시일내에 답변이 없을 시 보건복지부에 건의하겠습니다...</div>