안산시인사위원회 공고 제2015-23호

2015년 안산시 개방형직위(감사관) 채용시험 시행계획 공고

2015년 안산시 개방형직위(감사관) 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응시 바랍니다.

2015년  4월  8일

안산시인사위원회위원장

1.		채 용 근 거

가. 공공감사에 관한 법률 및 동법 시행령

나. 지방자치단체의 개방형직위 및 공모직위의 운영 등에 관한 규정

다. 지방공무원 수당 등에 관한 규정

라. 지방공무원 보수업무 등 처리지침

라. 안산시 행정기구 설치 조례 시행규칙

2.		채 용 개 요

근무예정부서	채 용 분 야	채용인원	채 용 직 급	약 정 기 간 (근 무 시 간)
감사관실	감 사 관	1명	지방행정사무관 또는 일반임기제 “5”급	채용일로부터 2년

3.		채용예정신분

가. 경력직공무원으로서 전보․승진․전직 등을 통해 해당 직위에 임용이 가능한        경우에는 경력직 공무원으로 임용

나. 민간인의 경우는 임용약정을 통해 해당 직위에 임기제공무원으로 임용되고, 약정기간 동안「지방공무원법」및「지방공무원 임용령」에 의한 지방일반임기제공무원으로서의 신분유지

4.		채용예정직무

채용분야	주요 채용예정직무
감사관	○ 시․소속기관 및 하부행정기관, 시장의 감독을 받는 단체․법인 등의 자체감사에 관한 사항 ○ 공직자 재산등록 및 심사에 관한 사항 ○ 상급기관의 감사수감 및 감사결과 지시사항 처리에 관한 사항 ○ 실지감사․일상감사 및 기동감찰에 관한 사항 ○ 조사․감사 및 특명사항 처리에 관한 사항 ○ 공무원 비위 조사․처리 및 예방대책에 관한 사항 ○ 상급기관 이첩 및 다수인 관련 민원처리에 관한 사항 ○ 민원부조리창구 운영 및 다수인 민원 점검에 관한 사항 ○ 부패방지 및 청렴에 관한 사항 ○ 위탁(민간 포함) 사무 발굴 및 지시사항 추진에 관한 사항 ○ 그 밖에 타 부서 협조지원 및 감사업무 총괄에 관한 사항

5.		응시 자격 요건

가.「지방공무원법」제31조(결격사유) 각 호의 결격사유에 해당되지 아니한 사람

(적용기준일 : 당해 면접시험일)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나.「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시 자격이 정지되지 아니한 사람 (적용기준일 : 당해 면접시험일)

다.「공공감사에 관한 법률」제15조 및 동법 시행령 제8조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자

1. 감사기구의 장을 임용하려는 중앙행정기관 및 지방자치단체의 주요 업무와 밀접한 관련이 있는 법인 또는 단체의 임직원으로 근무하다가 퇴직한 후 2년이 지나지 아니한 사람

2. 정직 이상의 징계 또는 문책(제4호에 따른 징계 또는 문책은 제외한다)을 받은 날부터 3년(파면 또는 문책에 따른 퇴직의 경우에는 5년으로 한다)이 지나지 아니한 사람

3. 정직 미만의 징계 또는 문책(제4호에 따른 징계 또는 문책은 제외한다)을 받은 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

4. 「형법」 제129조부터 제133조까지, 제355조 및 제356조에 해당하는 행위로 징계, 문책 또는 벌금 이상의 형벌을 받은 사람

라.  세부 자격요건 : 다음의 자격요건(기준일 : 면접시행일) 중 어느 하나                        이상의 요건을 갖춘자

(관련학과)학력 기준
-석사학위 이하인 자 : 공무원 또는 민간 근무․연구경력 5년 이상인 자로 관련 분야 근무․연구경력 1년 이상인 자 -박사학위 소지자 : 공무원 또는 민간 근무․연구경력 2년 이상인 자로 관련분야 근무․연구경력 1년 이상인 자
자격증 기준
-공무원 또는 민간 근무․연구경력 2년 이상인 자로 5급 경력경쟁임용 자격증 소지 후 아래와 같이 관련분야 근무․연구경력이 있는 자 • 5급 경력경쟁임용 자격증 : 변호사(1), 공인회계사(4), 세무사(7), 감정평가사(7) * 해당 자격증을 소지한 후 ( ) 안의 기간(년) 이상 관련 분야에서 연구 또는 근무한 경력이 있어야 함 * 공무원임용시험령 별표8 경력경쟁채용등을 위한 자격증 구분표 참고
공무원경력 기준
-관련분야에서 1년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 -관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 6급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
민간경력 기준
-관련분야에서 1년 이상 근무․연구한 자로 법인 또는「비영리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자

* 관련분야 : 감사․수사․법무, 예산․회계, 조사․기획․평가 등

6.		보수 및 복무

채용분야	채용예정직급	연봉상한액	연봉하한액
감 사 관	지방행정사무관 또는 일반임기제 “5”급	70,769,000원	40,223,000원

※ 연봉지급액은 연봉하한액을 원칙으로 하되 필요에 따라 연봉하한액의 120% 범위 내에서 조정할 수 있음

※ 기본연봉에 포함되지 아니하는 수당 등 각종 수당 별도 지급

※ 경력직공무원으로 임용되는 경우에는 지방공무원 보수규정 등에 따라 지급

※ 지방공무원법 및 지방공무원 복무규정에 따름

7.		시험방법 : 서류전형 및 면접

가. 1차 : 서류전형 (형식적요건 심사)

※ 응시인원이 8명 이상인 경우 7명까지 서류전형 합격자로 선발

※ 서류전형 합격자에 한하여 서류심사 및 면접시험 실시

나. 2차 : 서류심사 및 면접시험 (적격성심사)

※ 전문가적 능력, 전략적 리더쉽, 변화관리능력, 조직관리능력, 의사전달 및         협상능력 등

※ 서류심사 및 면접시험 장소는 안산시 홈페이지 게시

(안산시 홈페이지 http://www.iansan.net  ⇒ 채용정보란 게시)

8.		시험시행 일정

가. 시험시행계획 공고 : 2015. 4. 08.(수) ~ 2015. 4. 19.(일) / 12일간

(1) 인터넷 공고 : 안산시 홈페이지(www.iansan.net) 채용정보

나라일터 홈페이지(http://gojobs.mospa.go.kr/) 채용정보

(2) 게시판 공고 : 시청, 구청 및 각 동주민센터, 전국 시･군･구

나. 원서접수 : 2015. 4. 20.(월) ~ 4. 24.(금) / 09:00 ~ 18:00 *중식시간(12:00~13:00) 제외

다. 접 수 처 : 안산시청 총무과 인사담당(본관동 3층)

라. 접수방법 : 방문접수(대리접수는 가능하나 우편접수 불가)

마. 서류심사 및 면접시험 시행계획 공고 : 2015. 4. 28.(화) 예정

- 안산시 홈페이지(www.iansan.net) 채용정보란 게시

바. 서류심사 및 면접시험 : 2015. 4. 30.(목) 예정

사. 최종합격자 발표 : 2015. 5. 4.(월) 예정

- 안산시 홈페이지(www.iansan.net) 채용정보란 게시

9.		서 류 제 출

가. 응시원서 , 이력서, 자기소개서, 직무수행 계획서 각 1부.(붙임참조)

나. 자격증 사본 1부.(원본지참 / 해당자에 한함)

다. 최종학력증명서 또는 졸업증명서 1부.

라. 자격요건 검증 동의서 1부.

마. 이력서 기재내용 관련 증빙자료 및 자격요건을 증빙하는 공인기관의

증빙서류 각 1부.

※ 모든 제출서류는 최근 6개월 이내에 발급한 원본으로 제출하여야 하며, 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서, 연구실적 등)의 경우 반드시 공증 받은 한글 번역본으로 첨부

※ 근무부서･직책･담당업무를 구체적으로 기재하고 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 서명(연락처 포함)이 있어야 함.

※ 민간 근무경력의 경우, 근무처 성격과 근무경력을 증명할 수 있는 자료 첨부

(파트타임, 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주단위 근무시간 기재)

※ 응시수수료 ：10,000원

- 안산시 수입증지 첨부(안산시청 민원실(별관 1층)에서 구입 후 첨부)

※ 상기 증빙서류는 서류전형시 자격요건 충족여부 심사의 근거 자료로 반드시 접수기간 내에 제출하여야 하며, 서류 미비시 불합격 처리

10.		기타 응시자 유의사항

가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 판단하여 응시원서를 제출하기 바라며, 응시원서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

※ 각종 구비서류는 반드시 원서접수기간 내에 제출

나. 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출 서류에 허위사실이 있을 때에는 합격 후에도 합격을 취소하거나 무효로 함.

다. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음.

라. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함) 또는 해당 지방자치단체 내부의 응시자만 있는 경우에는 1회 이상 재공고 후 재시험을 실시함.

마. 기타 자세한 사항은 분야별 담당자에게 문의 바람.

- 채용절차관련 문의 : 안산시 총  무  과 (☎ 031-481-3107)

- 업무내용관련 문의 : 안산시 감  사  관 (☎ 031-481-2078)

응  시  원  서(원본)

본인은 안산시 개방형직위(감사관) 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2015년   월   일

안산시인사위원회위원장 귀하

뒷면 응시원서 작성요령을 참조하여 작성		※ 응시 번호		성명	(한글)
(한자)
	직급 (직렬)	개방형직위 (감사관)	주민등록 번 호							～
		주 소	( 통 반) <전화> 집 : 휴대폰 :
	학 력 (최 종)	대 학 교 이 하	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
		대 학 원	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
안산시수입 증지 붙이는 곳 (10,000원)		응 시 원 서(부본) 안산시 감사관 (개방형직위)임용시험	사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진(3.5cm×4.5cm)으로 2매 모두 동일원판이어야 함
	※ 응시 번호		성명	(한글)
(한자)
	직급 (직렬)	개방형직위 (감사관)	주민 등록 번호							～
		응 시 표 안산시 감사관(개방형직위)임용시험	성명	(한글)	사 진 (2)
※응시 번호		주민 등록 번호							～
	직급 (직렬)	개방형직위 (감사관)	2015년 4월 일 안산시인사위원회위원장
	주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 면접시험 당일은 응시표, 주민등록증을 지참하고 시험시작 30분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

(뒷 면)

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 자필로 작성한다.

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 된다.

3. 「응시원서」는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성한다.

≪ 작성요령 ≫

① 주  소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재(본인이 우편물을 받아볼 수 있는 주소) 전화번호(휴대폰) 반드시 기재

② 학  력 : 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재하여야 한다.

③ 성  명 : 정자로 기재한다. (3곳)

④ 주민등록번호 : 정자로 기재한다.

⑤ 사진부착 : 2곳

⑥ 수입증지 : 안산시청 민원실(별관 1층)에서 구입 (10,000원)

「※」표시란 : 응시자는 기재하지 말 것

≪ 유의사항 ≫

❍ 응시를 위해 제출된 서류는 일체 반환하지 않음

❍ 합격자 통지 후 결격사유가 발생하거나 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우가 발견될 시에는 임용을 취소할 수 있음

➢  이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 각 1부

※  자기소개서 : 성장과정․지원동기․업무수행계획 등을 중심으로 A4 2장 내외

➢  경력증명서, 최종학력증명서, 자격증 사본 각 1통

구 비 서 류

이     력     서

□ 개인신상

성 명		한글							한자							사 진 (3.5×4.5)
주민등록 번 호		(만 세)
현 주 소
현 소 속		기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처		자 택					사 무 실			이 동 전 화					E-mail
병 역		군필여부								복무기간
		최종계급
가족사항		관 계	성 명			생년원일		직 업		관 계		성 명		생년월일			직 업
□ 직무관련 정보
구 분	내 용
응시직위
직무에 대한 이해 및 응시 취지	☞ 자신의 지식․경험․경력 등과 응시직위와의 관련성을 중심으로 응시직위에 대한 소견, 응시취지, 직무수행 방향 및 비전 등을 간단하게 기재하여 주십시오

□ 교육배경
구 분	내 용
학력 및 전공	학교명	입학년도	졸업년도		전 공	학 위
논문, 저술, 償 등
□ 기술 및 자격
구 분	내 용
자격증	종 류			등록번호
어 학	종 류			점수 또는 수준
기타 보유 자격 또는 기술

□ 경력사항
주요경력	기 간	소 속	직 책	담당업무
☞ 현재까지 귀하가 달성한 업적과 장점 등을 사례를 중심으로 구체적으로 기술하여 주십시오. (최근 실적부터 기술하도록 하되, 필요시 별지 사용이 가능함)

자  기  소  개  서

성     명 :

주민번호 :

○ 성장과정

-

○ 지원동기

-

○ 업무수행계획(포부나 자세 등)

-

○ 특기사항

-

2015.    .    .

작성자 : ○ ○ ○  (서명)

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 안산시인사위원회에서 시행하는 개방형직위(감사관) 채용시험 응시자로서, 제출하는 응시 자료의 학위, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 확인서 발급 및 신상정보 확인을 위해 「전자정부법」에 의거 행정정보공동이용 제공에 동의합니다.

2015년    월     일

성 명 :           (서명)

안 산 시 장  귀하

직무수행 계획서

「감사관」업무내용을 중심으로 발전방안 등을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.

◦ 양식 : 별도 양식 없음

◦ 작성요령

- 별도양식 없음, 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되 감사분야 책임자로서 감사조직 관리, 자체감사활동, 효율적 감사방안 등을 형식에 구애받지 않고 자유롭게 작성

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문 순으로 함

- 분량은 A4용지 7매 이내(요약서 A4 2매 이내 별도)로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

- 글씨크기 13 ~ 15, 줄간격 160mm, 용지 좌우 상하 여백 각각 20mm,

머리말, 꼬리말 10mm로 작성