양주시인사위원회 공고 제 2014 - 18호

2014년도 양주시 대체인력뱅크 선발계획 재공고

2014년도 양주시 대체인력뱅크 선발계획을 다음과 같이 재공고하니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모 바랍니다.

2014년  6월 13일

양주시인사위원회위원장

1. 재공고 사유

❍ 공통업무분야 : 응시인원이 선발예정인원과 같음

❍ 사회복지분야 : 응시인원이 선발예정인원보다 적음

❍ 의료기술분야 : 응시자 없음

※ 2014.6.10.~6.12. 3일간 접수된 응시원서 등 제서류는 유효한 것으로 인정            되니 다시 응시하지 않도록 유의

2. 대체인력뱅크 운영 안내

❍ 대체인력뱅크는 휴직 및 출산휴가 등이 예상되는 직위에 대하여 적합한 예비 대체인력을 사전에 확보하여 필요시 공무원으로 임용하기 위한 시스템 입니다.

❍ 대체인력뱅크에 선발된 사람은 향후 휴직자나 출산휴가자 등이 발생할 경우,  임용후보자 등록절차를 거친 후 휴직자 및 출산휴가자 등의 업무대행에 필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로 임용됩니다. 따라서, 대체인력뱅크에 선발된 후 한시임기제공무원으로 임용되기까지 대기 기간이 발생할 수 있으며 대체인력뱅크로 선발되더라도 실제 한시임기제공무원으로 임용되기 전에는 공무원 신분이 아니므로 공무원 관련 규정(보수·복무 등)의 적용을 일절 받지 않으며, 업무대행 등 사유 미발생시 임용이 되지 않을 수 있습니다.

3. 선발 예정분야 및 채용인원

선발분야	선발등급	선발인원 (명)	직무내용	비고
공통업무	지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	10	•공통업무(일반행정․사무운영 등) 지원
사회복지	지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	5	•사회복지업무 지원
의료기술	지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	1	•의료기술업무 지원

❍ 근무기간 및 시간 : 1년 이내의 범위에서 휴직자 및 출산휴가자 등의 업무대행에 필요한 기간

주 15~35시간(1일 최소 3시간 이상)

※ 휴직연장 등의 사유가 생길 경우 근무태도 및 근무실적에 따라 총 1년의 범위에서 연장 가능

❍ 보    수 : 「공무원보수규정」 별표 30의2에서 정하는 봉급월액 기준으로        근무시간에 비례하여 지급[한시9호는 주 35시간 기준으로 117만원 수준]

❍ 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」 및 「지방공무원보수업무 등 처리지침」

에 의거 직급보조비, 가족수당, 자녀학비보조수당, 시간외근무수당은 근무

시간에 비례하여 지급하고 정액급식비는 출근일수에 비례하여 지급

❍ 근무조건 :「지방공무원 임용령」및 「지방공무원 보수규정」준용

4. 시험 응시자격

가. 주소지ㆍ연령ㆍ성별 : 제한없음

나. 최종면접시험일 기준, 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니하고 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

≪지방공무원법 제31조의 결격사유≫

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된

죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나

지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

다. 응시자격기준

선발분야 (선발예정직급)	자격기준	비고
공통업무 지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	○ 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 1. 임용예정 직무분야와 관련된 고등학교 졸업자 2. 6개월 이상 임용예정 직무분야와 관련된 실무경력이 있는 사람 ◈ 해당분야 경력 인정범위 : 일반행정․사무관리 관련경력 ※ 정보처리분야(워드프로세서 등) 자격증 소지자, 공공기관 근무 경력자 우대
사회복지 지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	○ 사회복지사 3급 이상 자격증 소지자로 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 1. 임용예정 직무분야와 관련된 고등학교 졸업자 2. 6개월 이상 임용예정 직무분야와 관련된 실무경력이 있는 사람 ◈ 해당분야 경력 인정범위 : 사회복지분야 관련경력 ※ 공공기관 근무 경력자 우대
의료기술 지방한시임기제 9호 (주15~35시간)	○ 방사선사 자격증 소지자로 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 1. 임용예정 직무분야와 관련된 고등학교 졸업자 2. 6개월 이상 임용예정 직무분야와 관련된 실무경력이 있는 사람 ◈ 해당분야 경력 인정범위 : 의료관련 업무경력 ※ 공공기관 근무 경력자 우대

※ 위에 기재한 임용예정 직무분야와 관련된 졸업자의 경우 고등학교장, 단과대학장 이상의 명의

로 발행한 채용예정 직무분야와 동일계통의 학과임을 증명하는 서류를 제출하여야 하며,

제출서류의 내용에 「우리 고등학교 또는 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재한 ○○학과

와 동일계통의 학과임을 증명함」이라는 내용이 포함되어야 함.

※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함

(불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의)

5. 시험방법

가. 1차시험 : 서류전형(채용예정직의 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)

나. 2차시험 : 면접시험(당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 및 적격성 검정)

※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

6. 시험 일정(본 일정은 응시인원 등 사정에 따라 변경될 수 있음)

❍ 원서접수             : 2014. 6. 24. ~ 6. 26.

❍ 서류전형 합격자 발표 : 2014. 6. 30. ~ 7.  1.(시홈페이지 공고)

❍ 면접시험             : 2014. 7.  4.(예정)(서류전형합격자 발표시 시홈페이지 공고)

❍ 최종합격자 발표      : 2014. 7.  8. ~ 7.  9.(시홈페이지 공고)

※ 시험 일정은 서류 접수자 개인별 통지하지 않으며 부득이한 사정으로 시험일정이 변경시 양주시 홈페이지(www.yangju.go.kr) 행정정보>시정소식>시험,채용정보 게시판에서 공고문을 반드시 확인하시기 바랍니다.

☞「양주시 지방공무원 인사규칙」제15조제2항에 따라 응시인원이 선발예정 인원의 10배수 이상인 때에는 서류전형 합격자를 5배수 이상 선발할 수 있음

7. 응시원서 접수

가. 원서접수 : 접수기간 : 2014. 6. 24. ~ 6. 26.

나. 접 수 처  : 양주시청 총무과 인사팀(2층)

※ 접수시간은 근무시간인 09:00 ∼ 18:00까지만 가능

(12:00 ~ 13:00 중식시간 제외)

다. 접수방법 : 방문접수(대리접수는 가능하나, 우편, 택배, 소포 및 인터넷 접수 불가)

8. 제출서류

가. 응시원서 1부(공고문에 첨부된 양식을 사용하되 서식변경 불가).

❍ 최근 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 반명함판(3.5cm×4.5cm) 사진 2매 부착

❍ 응시수수료 : 양주시 전자수입증지 인증[9호 5,000원]

※ 시청 민원봉사과 1번 창구에서 인증

나. 이력서(A4용지 크기의 소정양식) 1부.

❍ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정

다. 자기소개서 1부(A4용지 2～3매 내외).

라. 직무수행계획서 1부(A4용지 5매 이내).

마. 주민등록초본 1통(남자의 경우 병역사항이 기재된 것).

바. 최종학교 졸업증명서 원본 1통.

사. ★경력증명서 원본 1통.

❍ 최근 6개월 이내 발행한 경력증명서 반드시 원본 제출하여야 하며 근무기간(○월○일),

직위, 직급, 담당업무, 지원분야를 정확히 기재(경력증명서 발급 부서에서 당해 분야

임을 직접 확인받아야 하며 발급확인자의 날인 또는 서명, 연락처 반드시 포함)

❍ 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주단위 근무시간을 명시한 경력증명을 제출하여야

하며, 프리랜서, 자원봉사, 시민단체 활동 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 반드시      보수내역 및 주당근무시간 등 입증자료 반드시 제출, 미제출시 불인정

❍ 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우의 경력은 인정하지 않음

※ 사본 제출, 근무기간 불특정[예)2014.1월~4월 등으로 명기] 등 위에서 명시된 내용 누락시

미인정되니 유의바람

아. 건강보험자격득실확인서 또는 고용보험 피보험자격 이력 내역서 1부

(경력증명서 제출자에 한함)

❍ 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 또는 고용보험관리공단(www.ei.go.kr) 홈페이지에서 출력 가능

자. 관련분야 자격증 및 면허증 사본 1부(원본지참, 해당자에 한함).

차. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부.

카. 동일계통학과 증명서 1부(해당자에 한함).

9. 유의사항

가.  면접시험 응시자는 면접시험 당일 시험시작 30분전까지 응시표, 신분증을

지참하시고 시험등록 하여야 합니다.

나. 모든 제출서류는 원본 제출이 원칙이며 공고문에 첨부된 양식을 사용하되       서식변경하지 마시기 바라며 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출

서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를

취소할 수 있습니다.

다. 서류전형 및 면접시험에 대한 채점기준과 채점결과 등은 공개하지 않습니다.

라. 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위 검증 등을 통하여

결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

마. 기존 접수된 응시원서 등 제서류는 유효한 것으로 인정되니 다시 응시하지        않도록 유의하시기 바랍니다.

바. 응시자 중 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

사. 외국어로 기재된 증명자료(학력, 경력증명서 등)의 경우에는 반드시 한글

번역본을 공증하여 첨부 제출하시기 바랍니다.

아.  본 시험시행 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항 및 합격자

발표는 시홈페이지(www.yangju.go.kr) 행정정보>시정소식>시험, 채용정보 게시판

에 공고합니다.

자. 한시임기제공무원으로 임용시 근무조건 등에 관한 내용은 붙임자료를 참고하시기

바라며, 기타 자세한 사항은 양주시 총무과(☎ 031-8082-5223)로 문의하시기 바랍니다.

【붙임】

《 운영형태 》

○ 한시임기제공무원으로 선발된 사람은 대체인력뱅크로 구성이 되며 임용예정직급에 휴직자 및 출산 휴가자 등 발생시 임용됩니다. 다만, 휴직자 및 출산휴가자 등의 발생 사정에 따라 임용 시기에 상당한 차이가 발생할 수 있습니다.

○ 한시임기제공무원은 다른 경력직공무원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않습니다.

《 근무조건 》

○ 신분 : 한시임기제공무원 (근무기간 동안 임기제공무원으로 근무)

○ 근무기간 : 1년 이내의 범위 내에서 휴직자 및 출산휴가자 등의 업무 대행에 필요한 기간

○ 근무시간 : 주 15~35시간, 1일 최소 3시간 이상 근무

○ 보수 : 「공무원보수규정」 별표 30의2에서 정하는 봉급월액 기준으로
근무한 시간에 비례하여 지급

* 한시 9호는 월 117만원 수준 (주 35시간 근무 기준)

○ 수당 :「지방공무원 수당 등에 관한 규정」 및 「지방공무원보수업무 등 처리지침」에 의거 직급보조비, 가족수당, 자녀학비보조수당, 시간외근무수당은 근무시간에 비례하여 산정하고, 정액급식비는 출근일수에 비례하여 산정 지급

○ 4대 보험

- 국민연금⋅건강보험 : 1월간의 근로시간이 60시간 이상인 경우 가입

※ 한시임기제공무원은 국민연금법의 적용을 받음

- 산재보험 : 의무적 가입

- 고용보험 : 당사자 희망 시 가입

※ 대체인력뱅크로 선발되더라도 실제 한시임기제공무원으로 임용되기 전에는 공무원 신분이 아니므로 공무원 관련 규정(보수·복무 등)의 적용을 일절 받지 않으며, 업무대행 등 사유 미발생시 임용되지 않을 수 있습니다.

응   시   원   서

양주시인사위원회위원장 귀하

본인은 양주시 201  년도 양주시 대체인력뱅크 선발시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

※ 아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험 응시는 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

201  년    월    일

※ 뒷면 응시원서 작성요령을 참조하여 작성 (양주시전자수입증지 인증)		주 소											자택전화 :
													이동전화 :
		학 력 (최종)	대학교 이 하			년 월 일 학교( ) 졸업,재학,수료,중퇴
			대학원			년 월 일 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
		* 응 시 번 호									성 명	(한글)
												(한자)
		주 민 등 록 번 호									임 용 예 정 분 야			직렬 및 직급

.................................................................................................................................................................

		양주시지방임기제공무원 응시원서 ( 부 본 )										사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진으로 2매 모두 동일원판 이어야 함 (3.5×4.5㎝)
		* 응 시 번 호								성 명	(한글)
											(한자)
		주 민 등 록 번 호								직렬 및 직급

.................................................................................................................................................................

			양주시지방임기제공무원 응시표			성 명	(한글)							사 진 (2) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진으로 2매 모두 동일원판 이어야 함 (3.5×4.5㎝)
			* 응 시 번 호			주 민 등 록 번 호
			직렬 및 직급			201 년 월 일 양주시인사위원회위원장
			주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진 위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 면접시험 당일은 응시표, 주민등록증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
			보완사항		를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

《 유 의 사 항 》

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성

2. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자  본인에게 불이익이 됨

3. 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 작성

《 작 성 요 령 》

① 응시원서 : 응시원서의 ‘응시번호’란을 제외하고 자필로 작성 제출

② 주    소 : 주민등록법상의 주소지를 기재(도로명 주소)

③ 학    력 : 대학교 이하란은 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원

졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재함

④ 경    력 : 해당경력을 기재(해당자에 한함)

⑤ 성    명 : 정자로 기재

⑥ 주민등록번호 : 정자로 기재

⑦ 직렬 및 직급 : 직렬, 직급을 기재

⑧ 수입증지 : 시청 민원봉사과(1번 창구)에서 전자수입증지 인증

⑨ 사 진 란 : 6개월 이내에 촬영한 반명함판(3.5㎝×4.5㎝) 탈모상반신 사진

(동일원판의 것으로서 얼굴부분이 커야 함)을 풀로 첨부할 것.

※ 스캔본 첨부하지 말 것

이  력  서

성 명 (한 자)	( )	성별		주민등록 번 호		사 진 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진으로 2매 모두 동일원판 이어야 함 (3.5×4.5㎝)
연령
주 소
연 락 처	자 택 : 휴대폰 :	이메일
신상사항	신장	체중	시력	혈액형	신체장애유 무	취미/특기	종교
㎝	㎏	좌 : 우 :	형
학력사항	입학년월	졸업년월	학 교 명	전공(부전공)	졸업구분
경력사항	기관명(회사명)	근무기간	직위(급)	담당업무	비고
자격․면허 취득사항	자격․면허 종류	취득 년월일	자격증 번호	자격증 교부기관
가족사항	관계	성명	연령	학력	직업	근무처	직위
외국어 능력	언 어 명	상	중	하
병역관련	※ 병역의무에 대하여 해당되는 곳에 √ 하시오 ⃞병역필(기간 : ) ⃞병역미필 또는 면제 ⃞해당없음
「지방공무원법」제31조(결격사유)해당사항 유무	※ 아래 각 호의 지방공무원 결격사유 중 해당사항 유무에 대하여 괄호안에 ○, × 표시 바랍니다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인( ) 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람( ) 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람( ) 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람( ) 5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람( )	6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람( ) 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제 355조(횡령, 배임)및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람( ) 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람( ) 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람( )
위 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 201 . . 지 원 자 : (인)

자 기 소 개 서

응시분야 (직렬 및 직급)	응 시 번 호	성 명
	※ 원서접수 후 기재
< 작성방법 > ○ 작성매수 : 한글 워드프로세서 A4용지 2~3매이내(표지 제외) ○ 글자체 : 휴먼명조 14P 기본(제목, 소제목 등은 진하게 할 수 있음) ※ 칼라(color)는 사용하지 않음 ○ 상하여백(15mm, 좌우여백(25mm), 줄간격(180%) ○ 작성내용 : 자신의 성장과정, 장단점, 좌우명, 지식․경험․경력 등과 지원동기 및 직무수행 의지 등 - 본문 내용의 경우 지정된 작성양식은 없음 - 쪽번호 부여

201  년    월    일         작 성 자 :              (인)

직무수행계획서

응시분야 (직렬 및 직급)	응 시 번 호	성 명
	※ 원서접수 후 기재
< 작성방법 > ○ 작성매수 : 한글 워드프로세서 A4용지 5매이내(표지 제외) ○ 글자체 : 휴먼명조 14P 기본(제목, 소제목 등은 진하게 할 수 있음) ※ 칼라(color)는 사용하지 않음 ○ 상하여백(15mm, 좌우여백(25mm), 줄간격(180%) ○ 작성내용 : 운영요원으로서의 역할, 비전, 업무수행계획서 중심 - 본문 내용의 경우 지정된 작성양식은 없음 - 쪽번호 부여

201  년    월    일         작 성 자 :              (인)

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 201  년도 양주시 대체인력뱅크 선발시험의 자격기준과 관련하여 제출서류(경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류 등)의 진위 여부 검증, 관련서류 공용발급, 행정정보공동이용 관련 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

201  년    월     일

성    명 :         (서명 또는 날인)

생년월일 :      .    .    .

양주시인사위원회위원장 귀하

동일계통(학)과 증명서

주 소
성 명 (한 자)	( )	주민등록번호
학 력	고등학교 과 년도 졸업 대학교 대학(학부) 학과 년도 졸업 대학교 대학원 학과 전공 년도 졸업

위 사람은 우리 대학교(대학원)의 ○○학과를 졸업한 자로서 동 (학과)는 201  년도 양주시 대체인력뱅크 선발시험 공고(201  .   .   .)에 게재된  ○○(학)과와 동일계통의 (학)과임을 증명합니다.

※  학교연락처 :  담당자 ○○○(☏   -   -    )

201  년    월    일

담당자 (직)               성 명            (날인)

○ ○ 대학교  ○ ○대학장(직인날인)

양주시인사위원회위원장  귀하